当前位置:首页> 高考> 大学专业

泗阳酒店管理专业职业学校 招工启事怎么写 篇8

今天蜕变学习网小编整理了泗阳酒店管理专业职业学校 招工启事怎么写 篇8相关信息,希望在这方面能够更好的帮助到考生及家长。

今天蜕变学习网小编整理了泗阳酒店管理专业职业学校 招工启事怎么写 篇8,希望在这方面能够更好的帮助到考生及家长。

招工启事怎么写 篇2

因工作需要特招聘锻打工xxxx名,普工x名,工资待遇1500至2000元,能吃苦耐劳,有敬业精神的熟练工优先。

联系电话:xxxx

手机:xxxx

xxxx机械厂

年xxxx月xxxx日

上午9点(请带毕业证或 学生证 ,近期一寸免冠照片1张,简历1份参加面试)

面试地点:xxxx销售部(xxxx路和xxxx路交界口,xxxx店对过)xxxx公司

招工启事怎么写 篇3

xxx实业有限公司,成立于20xx年8月19日,属于民营企业,目前经营快递业与服装销售,现有员工33人,在服装业公司需要开辟生产线,急需招聘一批有追求有梦想的打板师、样衣工、及车工,公司会提供很好的发展空间及提升机会。

1、打版师2名,工资2000-8000元,会工艺,打版,理论加实际,技术 工龄 达2-8年(具体工资根据工作经验面谈)

2、样衣工5名,工资1800-5000元,需要依照设计意图,按照拟订生产程序,模拟生产,在制作中记录每道程序各项数据,并提出建议,以便最终制定生产程序。(具体工资根据工作经验面谈)3、车工20名,工资1500-4500元,底薪+计件制(具体面谈)

年龄在18-40岁之间,男女均可,公司提供工作餐与宿舍,有意者咨询:徐先生15920xxxxxx

报名地点:上海松江小昆山镇平原街xx号

招工启事怎么写 篇10

本公司现因工作需要急招:

客户服务部员工X名,要求中专/高中以上学历、懂电脑、年龄18——22岁,身高158以上、五官端正的未婚女性,有从事相关工作的优先,待遇XXXX元左右、星期6-7休假、特殊情况除外;工程部电工X名,要求有从事X年以上的水电安装经验,有电工证,年龄30岁左右身体健康的男士加盟,待遇XXXX左右,星期6-7休假、特殊情况除外;以上人员自行解决吃住问题,能有较好的普通话。

联系人:XXX

QQ:xxxx

xx公司

xxxx年xx月xx日

招工启事怎么写 篇8

目前正向大型商贸公司转型。经营类别将涵盖家电、日用百货、金属及金属矿、非金属矿及制品、建筑装饰材料等众多领域。

xxxx商贸有限公司是由x食品经营部发展起来的商贸公司。公司成立于20xx年, 注册资本 50万元。公司始终秉承“用一流的服务,赢得一流客户的认可”的服务宗旨,依托市场及品牌优势,实现跨越式发展。目前正向大型商贸公司转型。经营类别将涵盖家电、日用百货、金属及金属矿、非金属矿及制品、建筑装饰材料等众多领域。

目前,公司拥有职工40余人。除红塔区总部外,公司还分设了通海事业部、建水事业部及峨山事业部,因更多的业务部门正在紧密的筹备,急需人才,现特面向各大高校招聘,具体如下:

一、招聘岗位:

销售员

二、招聘人数:

20人

三、岗位要求:

1、形象佳、有爱心和耐心,能吃苦耐劳,具有很好的团队协作精神;

2、亲和力强,具备较强的语言表达和沟通本事;

3、愿意学习,具备敬业精神。

四、待遇:

试用期:13个月,试用期待遇:大专学历1100元底薪+提成;本科学历:1300元底薪+提成;转正后,与公司签订 劳动合同 并购买社保。(目前公司老员工的年薪为6万—12万)此外,经公司考核可晋升为事业部经理或公司营销总监。

五、作息时间:

每周日正常休假。其余节假日按国家规定执行。

无论您是何种人才,相信都能在那里找到适合您的发展平台,真诚期待您的加入,实现个人与公司共创、共赢的战略目标。

有意者请携带简历到公司面试(地址:x市x区x路x号,联系电话:xxxx

五星级酒店招聘启事提要:本人承诺供给你一个和谐的工作环境和良好的学习氛围,传授你酒店财务管理的技巧和技能,量身定制你未来发展计划,助你快速成长。

招工启事怎么写 篇11

一、招聘条件

1.有良好的职业道德,没有违纪受处分等不良记录。

2.大专及以上学历,年龄20-50岁之间;

3.有较丰富业务资源和人力资源、有较强攻关能力、沟通协调能力和组织领导能力者优先。

二、报名岗位

(一)市区:

1、银行保险部:部门经理一名,银保专员五名;

2、车商业务部:部门经理一名;车行专员三名;

3、电销业务部:部门经理一名、电销专员七名;

4、直销团队:团队主管三名;

(二)县区:

1、沭阳、泗洪、泗阳县支公司:业务管理部负责人各一名;理赔人员若干名。

三、各岗位职责

(略)

四、薪酬待遇

人员一经录用,签定合同,缴纳五险一金。

五、招聘工作程序

应聘人员报名,请将应聘资料(公司需要个人简历、身份证复印件、学历证书复印件、4张一寸近期照片等)报送我司办公室,由我司办公室进行初步资格审核;符合条件的,正式列为招聘对象,并通知其参加应聘面试。

六、报名地址及联系方式

1.上门报名地址:宿迁市宿城区太湖路“兴鸿一品”小区北门东侧(中国人寿财险宿迁市中心支公司)

2.登陆宿迁人才网 宿迁英才网进行报名。

3.联系方式

联系电话:李经理

许主任

七、报名截止时间

20xx年x月x日起

招工启事怎么写 篇9

xxxx人寿保险股份有限公司是国内最早开发分红产品的公司之一,从xxxxx年1月推出首款分红保险至今,已覆盖少儿两全,终身,养老等各方面的保障,尤其是xxxx独特的保额分红方式,受到了广大客户的青睐。

一、服务项目:

代表公司为老客户办理个险理赔、续期缴费提醒、保单年检、资料变更、新险种咨询销售等服务;

医疗保险 、养老保险、教育金、汽车保险、工厂财产团体等保险的办理等

二、福利及待遇:

1.周一到周五每天上午8:30上班,早会结束后,可以自己安排时间,双休加国家 法定节假日 统一放假。

2.底薪+服务奖金、续年度服务津贴、继续率奖金、养老金、季度奖、年终奖等

3.享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险、家属百万医疗等综合保障

4.国内外免费旅游方案

三、公司提供免费专业系统化培训:

新人职岗代等系列培训,金融开拓专业培训,中高级管理储备干部培训,星级讲师认证培训等;长期享有团队管理、营销知识、金融知识、法律知识、社交礼仪技巧等专业以及全国各地学习交流分享旅游等机会,最终成为一流的保险职业经理人。

四、招聘条件:

25-48岁,大专及以上学历。

招工启事怎么写 篇13

因工作需要,食堂拟招聘如下岗位:

一、厨师6名

(1)具有高中以上学历,并具有中级以上厨师资格证书。

(2)从事厨师工作满两年以上,具有一定的烹饪能力。

(3)熟悉掌控成本核算,有学校食堂管理经验者优先考虑。

(4)能吃苦耐劳,具有良好的沟通协调能力。

(5)有较强的工作计划性,熟悉食品卫生安全知识。

(6)身体健康,男同志50周岁以下,女同志40周岁以下。

二、男厨杂工10名、女厨杂工10名

要求:初中及以上学历,身心健康,男的年龄45岁以下、女的年龄40岁以下;从事过厨房工作者优先。

三、若录用,待遇按《xx学院合同制员工管理办法》及食堂相关工资分配管理规定执行;厨师3000元以上、厨工2200元以上,购买社保和住房公积金。

四、应聘者需提供相关资料:身份证、食品卫生类健康证、学历证、厨师证等原件(验证后归还)及复印件。

报名地点:xxxxxxxx

联系人:x老师,电话:xxxxxxxxxxxx

后勤基建处膳食科

20xx年xx月xx日

招工启事怎么写

每个企业都需要招聘员工,那么招工启事怎么写呢?以下我整理的招工启事怎么写,有招工需要的公司或工厂可以看看哦!

招工启事怎么写 篇6

本报经北京人才交流服务中凡批准,需招聘夜班编辑一名。条件如下:

1、男性,35岁以下,本科毕业,有编辑工作经验者优先。

2、 国家干部 ,有北京市户口,不需要住房。

3、身体健康,至少连续从事夜班工作三年以上。

有意者请将自荐信、学历、简历、发表过的`作品于199x年2月25日前寄至《xx日报》经济部(邮编1000xx),并写清联系地址、电话。收到材料后,本报一周内通知面视时间。

联系人:王xx

xx日报

xxxx年xx月xx日

招工启事怎么写 篇1

xxxx公司成立于xxxx年,主营房地产开发与经营、物业管理、建材购销、房地产咨询等业务,现因公司业务发展需要,现面向社会诚聘销售管理人员。愿您的加入给我们带来新的活力,我们也将为您提供广阔的发展空间!

本公司现招聘:

1、 仓管员 2名,男女不限,年龄在20~30岁之间,高中以上 文化程度 ,熟悉仓库账务,有一年以上的相关工作经验,试用期1000元左右。

2、招聘电焊工2名,要求男性,年龄在20-40岁之间,熟练操作电焊机,有2年以上的工作经验,试用期工资在1400元左右。招工启事范本。车床工2名,要求男性,年龄在20-40岁之间,能熟练操作车床,会看图备料,有2年以上的工作经验,试用期工资在1400元左右。

3、招聘工程师2名,专科以上学历,有 工程师职称 ,化工机械相关科系毕业,能独立设计压力容器,有机械设计2年以上经验,质保,焊接,工艺,检验等职称均可。

4、招聘 文员 2名,要求高中以上文化程度,熟悉 办公软件 ,有1年以上的相关工作经验,年龄在20~30岁之间。

5、招聘清洁工1名,限女性,能吃苦耐劳,年龄在50岁以下。招聘绘图员2名,要求 机电一体化 相关科系毕业,熟悉autocad机械制图,有1年以上的相关工作经验。

6、报名方式:打电话报名登记,发送邮件投寄简历或直接到xxxx销售部报名,并按报名顺序统一组织面试,可登陆xxxx网或xxxx大学网查询招聘信息。

7、报名日期:截止到20xx年x月x日。

公司网址:

邮箱:

联系电话:xxxx

联系人:xxxx

面试日期:xxxx

招工启事怎么写 篇7

南京xxx饭店,因营业需要,急需招聘以下岗位:

服务员

招聘人数:若干名

要求如下:

1女性,年龄在18-30之间,形象气质佳

2开朗,热情,细心,有亲和力,沟通潜力强

3有团队合作精神,有职责心,有服务意识

4踏实,稳重,务实,勤恳,积极向上,吃苦耐劳

5有工作经验最好

工资可面议或电联,有意者可咨询本店

电话:XXX

联系人:先生

招工启事怎么写 篇12

xx房地产开发有限责任公司因工作需要,现面向社会公开招聘广告部工作人员以及市场部经理,现将报名条件和相关要求公告如下:

一、招聘岗位及条件

广告策划人员5名,大专以上学历,有二年以上相关工作经验,年龄22-40周岁,男女不限。

市场部经理2名,大专以上学历,有二年以上相关工作经验,年龄22-40周岁,男女不限。

二、报名时间及地点

1、报名时间:20xx年02月21日到20xx年03月10日止。

2、报名地点:站前区永明路95号池州上海城C幢6楼,联系人:张女士胡女士电话:xx

3、报名资料:学历证书、执业证书原件及复印件,个人简历付近期免冠照片。

三、考核合格经录用后,待遇从优。

20xx年02月21日

xx房地产开发有限责任公司

怎样当好口才老师内容

如何做一名合格的口才老师,最重要的就是专业技能和强烈的授课风格。专业技能是首要标准,授课风格可以慢慢打磨。以下是我精心收集整理的关于怎样当好口才老师内容,下面我就和大家分享,来欣赏一下吧。

怎样当好口才老师内容

一、优秀教师首先应在思想上明确几个问题:

1、明确教师职业的特点:

一个成功的教师,应该是一个播火者,是一个在渴求的心田里播种知识的人。撒播的火种越多,野蛮与荒芜就越少,文明与繁华也就会越多。

“传道、授业、解惑”被定为教师的天职,因为传道就显得神圣,因为授业就赢得了尊重,也因为解惑就得到了称赞。

教师是“人类灵魂的工程师”,教师职业是“阳光下最灿烂的职业”,这是人们对教师的礼赞,也是对教师职业的歌颂,也可以说是世人对教师的一种良好的祝愿。

教师是世界上最伟大的职业――在世界上,只有父母和老师希望别人胜过自己;父母期待儿女超过自己,老师希望学生“青出于蓝而胜于蓝”;父母的爱给自己的孩子,老师的爱给别人的孩子。天底下,除了教师这个职业,还有什么职业具有这样的特性呢?这是多么伟大而神圣的职业!

我为什么喜爱做教师,为什么热爱教师这个行当?

理由一,教师有比其他职业更多的休假时间可以用来做自己喜欢的事。快乐是需要有时间来保证的。一年三个月的假期,平时还有星期天,哪一行能和教师比?

理由二, 教育 工作本身具有娱乐性,其他的工作很大程度上工作内容、工作对象缺少情趣。学校则大为不同,那些成长的孩子,和他们在一起,和他们一起“长不大”,欣赏他们人性中最纯美的一面。这些风景,其他地方你哪里去寻找?

理由三,教师职业让我们的灵魂安宁,在教师职业给我们带来的安宁中尝到幸福。学校是人类文明的寄居地,相对于其他单位, 文化 含量总会更丰厚些。文化是滋养人的,会让人心灵宁静;但是学校的宁静又不是一汪止水,因为有学生在,学校的宁静中气脉生动,欣欣向荣。

理由四,教育改革需要我的参与。因为我们国家的教育还很落后。落后在哪里?落后在人的思想观念上。现有人说中国的基础教育在世界上领先,中国的孩子到国外读书成绩都很好。但是我们是否看到,许许多多的老师、家长,为了孩子的一点点分数,让我们的孩子付出了多么大的代价,甚至牺牲了他们本来应该灿烂的青年、少年的人生幸福!基本教育不改不行!

理由五,学校里有我喜欢做的事。因为变革不是那么简单的,那是一种创造性的劳动,挑战自我,其乐无穷。做自己想做的事是最幸福的事。

还有一条也是最重要的理由,那就是桃李满天下的那种甜蜜而幸福的感觉。每当我想到一回到老家泗阳,立即就有两桌、三桌学生从各个单位赶来招待我的时候;每当我想到学生怕我走了,喝了酒就拉我上歌舞厅,唱了歌又拉我到浴室,洗了澡就陪伴我睡在浴室,第二天又到酒店喝酒的时候;每当我听到学生说“我们计算过,我们班考上大学的有二十多个,比当年本校其他五个平行班的升学总数还多”的时候;每当我听说洋河酒厂在各省市的经销商经理一半以上是我的学生的时候;每当我想到我的一个正师级学生去年取儿媳妇时,几十桌客人中只有我一个人是他的老师,而且把我安排在主桌上席的时候;每当我想到中国改革开放的前沿阵地温州,有我三千多弟子遍布各地的时候……各位老师,我能不感到满足,能不感到幸福吗?

2、深刻理解教育方针和华夏的“十六字办学方针”。

“以人为本,德育铸魂”,是育人的总体要求,“文化立校,特色取胜”,是在激烈的竞争环境中由劣势到优势,进而立于不败之地的具体 措施 和主要途径。这十六字方针是以素质教育打造华夏中学光辉前景的具体表达。素质教育和应试能力并不矛盾,素质教育和升学率也不是对立的,素质教育的对立面是应试教育,而应试教育的主要特点是不抓全体,且抓尖子生;不抓德育,只抓智育;不看能力,只看分数;不顾身体,只要升学。实际上,抓好素质教育,就有应试能力;抓好德育,明确了学习目标,树立了远大理想,自然促进智育;抓好了全面发展,才是真正的教书育人。

十六字方针是正确的,但从目前学校的具体情况看,离真正落实十六字办学方针还有较大的距离。原因何在呢?一是不少老师对素质教育的理解,对十六字办学方针的理解,对素质教育与应试能力的关系、德育与智育的关系的认识还停留在较低的水平上,当然谈不上自觉地行动;二是部分老师的职业道德和综合素质还不能适应高标准的要求;三是领导对尽职尽责的老师缺少表扬、鼓励和奖励,对少数老师的不称职行为缺少批评、指导和规范;四是缺少以点带面,学先进、赶先进的环境和氛围。我们要做一个优秀的教师,必须敢破敢主,做素质教育的先锋队,做教育改革的排头兵。

3、明确“厚德载物”是教师之本,“学高为师”是教师之魂。

要做一个深受学生欢迎的教师,第一要义就是要有高尚的师德,厚德才能载物,德器浅薄虽成亦小。

道德厚重,心胸宽广的教师是天堂的使者,他们会让校园成为孩子们的乐园,让教室成为孩子们的天堂,他们会尽一切努力让孩子们在这个乐园里得到人生的洗礼,在天堂里得到智慧的浇灌。

师者为师亦为范,学高为师,德高为范。走上三尺讲话,教书育人;走下三尺讲台,为人师表。教师不仅是精神文明的建设者和传播者,更是莘莘学子们的道德基因的转接者。师德,不是简单的说数,而是一种精神体现,更是一种深厚的知识内涵和文化品位的体现!师德需要培养,需要教育,而更需要的,是每一位教师的自我修养!

当然“师德”的内涵无比丰富,我们不能用完美的道德标尺去衡量每个教师的日常行为,也不必将常人难以企及的“崇高”和“伟大”强加于教师头上。我们要求的是教师的专业素养一定要符合素质教育的新要求,而不是苛求他们成为道德完人。

教师的专业素养是高品质教育的一个条件,这种高品质教育当然也包括对学生的思想道德教育。教师的专业素养体现在很多方面:要充分理解和尊重每个学生的独特性,不要简单地按学业成绩把学生分成三六九等;教师要有情结的自我管理能力,不能态度粗暴和恶劣地当面训斥学生,尽量避免对学生极端的批评;教师对学生谈话的语调、语速、措辞尽量充满温情才能被学生更好地接受;教师待人接物要真诚、宽容、有分寸;教师要及时对学生做出正确的评价,对学生的肯定应出于真诚而不是敷衍;当学生表现优秀或者失误时,能够帮助学生从因果关系上展开分析,让学生明白为什么要这么做和应该怎么做;课堂上能做到与学生之间自然真诚的交往,发自内心地对学生热爱、信任与宽容;当学生犯错误时,不光只有说教更应该有理解与宽容……这些都是教师所应具有的专业素养,而这些对学生道德品质的形成都起着不可或缺的作用。

过硬的教学能力,坚实的知识底基,循循善诱的教学态度,新颖的 教学 方法 ,是教师的立命之本,也可以说是教师之魂。一个没有教学能力,在方法上因循守旧的教师,尽管他有多重的爱心,也不会受学生欢迎。

家长和学生最看重的也是教师的教学能力,据调查表明有75.6%的学生和72.6%的家长表示教师“讲解课程内容要让学生感兴趣、听得懂”的能力非常重要。这是素质教育对教师的专业能力提出的基本要求。

“亲其师,方能信其道”。教师能否让学生“亲其师、信其道”,则取决于教师的知识修养和教学艺术。教师首先要能挥洒自如的上课。只有把课上好了,学生才能亲其师,要上好课首先要琢磨课文和学生的心理特点,设计能引起学生兴趣的教学方案。

其次是讲究教学的方式方法。要保持有一种探索、创造的精神,摸索出自己独特的教学风格。

好教师是这样的;表情从容、镇定,能控制冲动,使满意持久,即使蒙受冤屈,仍然保持微笑。教师对自己的情绪的管理能力,是教师素养的一个重要方面。学生特别欣赏自己的老师那种自然流露出的成熟与自信。

老师的口语表达不仅包括措辞、表达的规范和个性化,也包括语速、音量与语调――在什么样的场合用什么样的口气、语速和音量。教师使自己的讲话富有美感、入耳入心,这是教育艺术与智慧的重要方面。

俗话说,眼睛是心灵的窗户,眼睛能传达出许多信息。教师的眼神应该是友善的、慈爱的、温情的,透着智慧,透着灵气,透着真情。如果教师有一双会说话的眼睛,他一定更有亲和力,更有个性魅力,更能赢得学生的尊敬和爱戴。心地要善良,表情要安祥,言语要谦和,举止要磊落,为人要低调,做事要勤勉,这就是当代教师的自我修炼。

做受欢迎的教师,首先要具有吸引人的人格魅力。教师的举手投足对学生产生着不可估量的影响,大到人生观,小到一个表情动作,都渗透着潜移默化的教育作用。

好教师的最大特点是教学民主,关爱而不压抑学生。教学有策略,育人有方法。而这一切独特的魅力,都来自于教师对教材的掌握,对学生心理的了解。在课上课下均能游刃有余,育人于无形之中。

其次教师要关注每个孩子的成长。教师首先需要对教育活动产生热情,才会有对教育活动的投入;学生只有对教师产生尊敬、好感等正面的情绪,才能接受教师所传递的教育影响。素质教育倡导每个孩子都能得到富有个性的发展。为此教师要掌握因材施教。教师先要通过各种教育技巧唤起学生的情感,再进行逻辑层面的教学,才会产生相应的思维热情。师生之间所有的正面情感都是在良好的师生关系中产生的。

作为一位受欢迎的教师,其人格力量与学术水平和道德情操是完美统一的,以心灵塑造心灵,以人格铸造人格。真心诚意地对待学生、家长及周围的一切,既是教师应尽的职责又是教育的一种有效手段,适时适情而用,必有意外收获。

口才老师的技巧

技巧1

自我介绍 词是指叙述自己生平 事迹 、 爱好 特长、优缺点等的一种演讲文体。它经常运用干各种社交场合,能缩短人们之间的心理距离,加强彼此之间的了解,及时消除误会,达到共同理解。

行文方式

开头:讲明自己的姓名、字号、家庭情况与住址、出生年月等,要简明准确。

技巧2

1.脸皮子要厚,不要管讲的如何,不在乎结果,必须真正地做到这点,才能放下包袱,讲不好很正常不在乎人家说什么,其实人大部分都只关注自己。

2.讲话要有内容、有观点,哪怕是临时的讲话也要立即找到内容与观点。

3.学会讲 故事 ,举例子,人们一般很不习惯听陈述性的东西,要善于找到说明你观点的故事。人们都喜欢听故事,这是天性,哪怕你的故事讲的很蹩脚,也比讲陈述内容好。当众讲话注意表达的重点是“观点、感受”

4.讲故事有个七何公式:何时、何地、何人、何事、何果、何因、何观。针对一个故事任何人都可以用“七何”公式来做讲述。

技巧3

改变自己------敢说。人出生时都不会说 话,都是后天学会说话的。我是一个很内向的人,上学时老师叫起来都脸红,不敢说话,从不举手发言。被选为班长,不说话不行了。被逼没责了,我就想,都是一 样的人,别人敢讲,我为什么不成?我下决心改变自己,上课积极发言,班会认真讲评,不断锻炼自己,终于从一个在班上讲话就激动,脸红心跳快,锻炼成人越多 讲话越兴奋,努力表达自己心声的“演讲者”了。所以只要你敢讲,就一定能锻炼出好口才!

充实自己-----能说。话说得好,肚里要有货。一要善于学习,博览全书,从理论、实践中学习,知识面要广。二要善于 总结 提炼,把别人的知识消化吸收,把实践的 经验 归纳提炼,变成自己的;这样才会对相关知识都有所了解,做到有话可谈。

技巧4

自我介绍一直困扰着许多人,很多人害怕作自我介绍,觉得不知道自己介绍什么,除了名字之外还能讲什么。其实自我介绍在我们人生中起着非常重要的作用,一个良好的自我介绍,可以给他人留下深刻的印象,无论是从积累人脉也好还是工作生活也好,都给起到很好的'作用。很多学员经常跑来问我如何去设计自我介绍,今天就整理下思路,简单写几点,分析分析,希望对大家能有一定的帮助。

自我介绍分不同场合,不同环境,我们平时应该为不同场合准备好所需要的自我介绍,花一点点时间用心准备下还是有必要的,一般你设计好的自我介绍至少可以用好几年,到用时拿来就用,也不再会为不知道怎么介绍而发愁了。

生活中和社交场合中的自我介绍要讲究简洁明了,一般在10秒钟左右,有时伴随的是握手。举例:你好!我叫张文魁,弓长张,文武双全的文,一举夺魁的魁,来自思贤教育(很高兴认识你)。

这种自我介绍分为三部分:第一部分:姓名;第二部分:姓名简单解释(方便他人记忆);第三部分:来自哪里。作为生活和社交场合,这样的自我介绍已经足够了,有时候也可以根据情景,把第二部分也去掉,直接就是你叫什么名字,来自哪里就可以了。

教师从哪些方面训练自己口才

作为一名教师,尤其是班主任必须要有较好的口才,因为你要管理整个班级,要经常调解学生之间的矛盾,甚至是师生之间的矛盾,如果没有较好的口头表达能力,如何能胜任班主任的工作呢?

从小我就性格内向,当众讲话容易紧张,自从当了老师,做了班主任之后便有意锻炼自己的口才。

首先,作为一名老师应上好每一节课,所以,备课时我通常将讲课的每一个细节都写进教案,再反复试讲,直到烂熟于心。在课堂上我做到不看教案,甚至常不用看书,便知道某一内容在哪页哪段。因为备课充分,所以能不紧张,自然而又流利地上好每一节课。

第二,要充分利用一切可以表现的机会,锻炼口才。比如班会课、第二课堂活动、年段集会、学生座谈会、家长座谈会、期中期末考试质量分析会。在这些场合的发言上,最初我总是认真定好发言稿,并背熟练,“绝不打无把握之战”,经过一段时间的训练后,我就逐渐熟练了,做到不用写讲稿、背讲稿,而是沉着冷静地打好腹稿,再临场发挥,侃侃而谈。

第三,要坚持学习,工作六年来,《 演讲与口才 》是我最要好的朋友,每当书一到手,我总是认真地品读,学习书中介绍的演讲的理论与方法,还将其中一些出色的,与本职工作相关的 文章 反复研读,或者背诵。在工作中需要的时候就信手拈来,取得良好的效果。除了学习书本知识外,还要多看、多听他人的出色演讲,从中学习成功经验,或者仔细揣摩其中是否有失误之处,这无形中就锻炼了自己的语言运用能力,从而提高了自己。

在课余时间,我还发动学生搞一些 辩论 赛,既丰富了课余生活,又提高了学生和自己的语言表达能力。

总之,“好口才,自己造”,只有长期持续不断地学习与训练,才能造就出色的口才,增添自己的语言魅力与吸引力,才能胜任老师这一神圣的职业。

怎样当好口才老师内容相关文章:

★ 轻松做好口才老师

★ 怎样可以做个口才老师

★ 当老师怎么锻炼口才

★ 优秀的口才老师表达技巧

★ 教师好口才演讲稿五篇

★ 口才对教师的重要性

★ 教师口才修养方法

★ 好老师如何训练好口才

★ 好老师的口才演讲稿

招工启事怎么写 篇4

解放军xxxx工厂军械修理厂招聘启事,隶属 北海舰队 装备部,系海军装备保障中型企业,主要从事装备、设备安装与维修,机电产品制造与加工等。现有职工1000余人,为海军装备保障需要,竭诚聘请各专业英才加入。

1、招聘要求:正规本科以上学历,工作认真扎实,具有较强的沟通协调能力和团队协作意识,有责任心;专业、男女均不限,学生会或班干部优先录取。

2、招聘人数:4-5人。

3、招聘岗位:普通操作工、机械修理工

4、主要职责:从事武器装备修理、研发制造以及小型汽轮机部件生产。

5、工资待遇:试用期 基本工资 xxxx元/月,试用期3-6个月。根据工作安排,每月可休息4天。实习期及转正后缴纳“ 五险一金 ”的,提供员工宿舍和员工餐。

6、报名方式:打电话报名登记,或可登陆xxxx招聘网站投递简历将按报名顺序统一组织面试。

7、报名日期:截止到xxxx年xxxx月xxxx日。

公司网址:xxxxxxxx

邮箱:xxxxxxxx

联系电话:xxxxxxxx

联系人:xxxxxxxx

面试地点:工厂(xxxx路和xxxx路交界口)

招工启事怎么写 篇5

本电子厂主要生产磁环线圈等电子元件,因长年货源充足,需面向社会招聘员工数名,详细细则如下:

1、薪资待遇:xxxxxxxx。

2、聘任条件:xxxxxxxx。

3、工作时间:xxxxxxxx。

4、员工福利:xxxxxxxx。

5、xxxxxxxx。

有意者请用以下方式联系

电话:xxxxxxx

地址:xxxxxxx

xxxxxxxx电子厂

以上,就是蜕变学习网小编给大家带来的泗阳酒店管理专业职业学校 招工启事怎么写 篇8全部内容,希望对大家有所帮助!

以上,就是蜕变学习网小编给大家带来的泗阳酒店管理专业职业学校 招工启事怎么写 篇8全部内容,希望对大家有所帮助!


免责声明:文章内容来自网络,如有侵权请及时联系删除。

相关推荐

猜你喜欢

热门专题

大家正在看